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2018重庆三峡银行校园招聘
一、企业介绍
重庆三峡银行股份有限公司是经中国银监会批准，于2008年2月在原万州商业银行基础上重组成立的股份制城市商业银行，是重庆市市属国有重点企业，注册资本44.06亿元。2016年末，全行资产总额1815.04亿元，各项存款余额1221.64亿元，各项贷款余额384.54亿元，实现利润26.05亿元，实现税金11.88亿元，各项监管指标全面达到审慎监管要求。全行员工总数2000多人，营业网点82个，实现重庆市各区县全覆盖。
重庆三峡银行长期致力于服务“科学发展、富民兴渝”，秉持“一切为你着想”的经营理念，坚持中小企业银行、零售银行、理财银行、库区银行的战略定位，资本充足、内控严密、持续盈利、效益良好，先后荣获“全国五一劳动奖状”、“重庆市五一劳动奖状、“全国银行业金融机构小微企业金融服务先进单位”、“中国最佳中小企业金融服务机构”、“中国地方金融十佳服务小微企业银行”、“全国服务中小企业发展十佳商业银行”、“中国地方金融十佳成长银行”、 “社会责任民生服务奖”、“社会责任特殊贡献奖”、“重庆企业100强”、“重庆企业效益50佳”、“重庆市纳税50强”等荣誉;位列中国《银行家》杂志“2017年中国商业银行竞争力”第3位(资产规模1000亿元～2000亿元)，中国银行业协会发布的中国前100家银行第82位，英国《银行家》杂志“2017年全球银行1000强”第485位、全球成长最快商业银行第22位。
二、福利待遇
1.薪酬：有竞争力的薪酬;
2.健康关怀：年度健康体检;
3.福利：五险一金、商业保险、职工互助保障、生日关怀、带薪年假、工作餐;
4.培训：丰富多彩的入职培训、线上线下培训;
5.职业通道：广阔的发展平台、公平的晋升机会、畅通的晋升通道。
三、招聘对象
1.2018年应届毕业生，全日制硕士研究生及以上学历，报到时需获得毕业证和学位证;
2.2017年7月至2018年7月毕业，初次就业的海外院校留学归国学生，硕士研究生及以上学历，且获得教育部学历认证;
3.2019、2020年应届毕业生，全日制硕士研究生及以上学历;
四、招聘岗位及人数
1.总行管理培训生30人，其中经营管理方向20人，金融科技方向10人;
2.2019、2020年管培实习生40人，需实习至少3个月。
五、招聘条件
1.本科阶段和研究生阶段均主修经济金融类、金融数学类、工商管理类、软件工程类、汉语言文学类等相关专业;
2.通过大学英语六级(CET-6)考试，或托业(TOEIC)听读公开考试715分及以上，或新托福(TOEFL-IBT)考试85分及以上，或雅思(IELTS)考试6分及以上;
3.诚实守信，身心健康，形象气质佳，具有较强的事业心、责任感和团队合作精神，有良好的学习能力、沟通能力、文字综合能力无违规违纪等不良记录;
4.具有CPA、ACCA、CFA或相关资格者，通过司法考试者优先;
5.在校期间有一定的学术、科研成果，有相关金融机构实习经历者优先。
六、招聘流程：
网上报名(9月-10月)→简历筛选(10月)→初试(重庆11月3日，北京11月8日)→笔试(重庆11月4日，北京11月9日)→复试(重庆11月5日，北京11月10日)→体检(11月下旬)→签约(12月)。
七、注意事项：
1.请登录网站进行简历投递简历：
网址：http://chrcmp.chinahr.com/pages/cq-sanxia/@
2.简历接收截止时间：2017年10月31日;
3.招聘各环节，我行会通过短信、邮件、电话等方式与您联系，请您在简历中写明您稳定的联系方式，并保持您联系方式的畅通;
4.请确保您所提交简历的真实性，一旦发现信息虚假者，我们将取消其应聘资格;
5.我行的面试地点分别为北京和重庆两地，请根据您的安排选择您的面试地址;
6.我行在校园招聘的任何环节均不会以任何形式收取费用，谨防上当受骗。
重庆三峡银行
2017年9月28日
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