2018重庆垫江朝阳实业有限公司招聘15人公告

根据工作需要，本着“公开、公平、竞争、择优”的原则，公司面向社会公开招聘相关人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位及人数

本次面向社会公开招聘人员共15人(招商类10人，综合类1人，财务类1人，工程类2人，土地类1人)，具体岗位如下：

(一)招商副总经理1人;

(二)招商部长1人;

(三)招商部副部长3人;

(四)招商专员5人;

(五)综合管理人员1人;

(六)财务管理人员1人;

(七)工程管理人员(工程造价)1人;

(八)工程管理人员(规划设计)1人;

(九)土地管理人员1人。

二、招聘条件

(一)基本条件

具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治及民事权利;拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，爱岗敬业，品行端正;具有正常履行职责的身体条件和适应岗位要求的工作能力，服从用人单位对岗位的安排和调整;热爱本职工作，责任感强，有意愿到重庆市垫江县工作。

有下列情形之一的，不得报名参加公开招聘：涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的;受处分期间或者未满影响期限的;法律、法规规定的其他情形。

(二)职位条件

1、招商副总经理岗位

(1)年龄在40周岁及以下，特别优秀的年龄可放宽到45周岁，全日制大学本科及以上学历，特别优秀可放宽到全日制大专学历，具备3年以上招商引资、市场营销、金融服务、对外贸易等相关工作经验;

(2)具有丰富的管理经验，有成功招商、谈判经验或成功案例，熟悉工业企业的工艺流程及行业地位;能制定招商方案和根据市场情况调整方案;谈判能力、执行能力、管理能力强，具备招商区域规划能力;

(3)具有良好的职业道德和敬业精神;具备吃苦耐劳精神和勤奋的品质，表率性强，责任心强，善于带领团队工作;

(4)形象气质佳，知识面广，语言表达能力强，抗压能力强，有较好的普通话和人际沟通协调能力。

2、招商部长岗位

(1)年龄在35周岁及以下，全日制大学本科及以上学历，工商管理类、英语过四级者优先。3年以上从事招商引资、市场营销等相关工作经验。

(2)具备敏锐的洞察力，较强的信息收集能力;能够挖掘客户资源，有一定的商务谈判能力以及客户资源;

(3)具有较强的事业心、责任心和团队精神，能适应出差;具备团队精神，有亲和力和沟通协调能力及执行力;协助副总完成接待、项目介绍、洽谈、签约等工作。

(4)形象气质佳，知识面广，语言表达能力强，抗压能力强，有较好的普通话和人际沟通协调能力，有一定的文字功底和计算机操作技能。

3、招商部副部长岗位

(1)年龄在35周岁及以下，全日制大学本科及以上学历，机械类、计算机类、材料类、生物医学工程类(科学类)、电子信息类、英语过四级者优先。3年以上从事招商引资、市场营销等相关工作经验;(2)具备敏锐的洞察力，较强的信息收集能力;能够挖掘客户资源，有一定的商务谈判能力以及客户资源;

(3)具有较强的事业心、责任心和团队精神，能适应出差;具备团队精神，有亲和力和沟通协调能力及执行力;协助副总完成接待、项目介绍、洽谈、签约等工作;

(4)形象气质佳，知识面广，语言表达能力强，抗压能力强，有较好的普通话和人际沟通协调能力，有一定的文字功底和计算机操作技能。

4、招商专员岗位

(1)年龄在30周岁及以下，具有全日制本科及以上学历，熟悉或了解机械类、计算机类、材料类、生物医学工程类(科学类)、电子信息类等专业知识，英语过四级者优先。

(2)工作积极主动，热情大方，性格外向，责任心强，能吃苦;

(3)具备良好的沟通协调能力与团队合作精神;

(4)形象气质佳，知识面广，语言表达能力强，有较好的普通话和人际沟通协调能力，有一定的文字功底和计算机操作技能。

5、综合管理人员岗位

(1)年龄在35周岁及以下，具有全日制本科及以上学历，师范类、中国语言文学类、法学类、经济学类、工商管理类等相关专业，2年以上办公室工作经验，具有较强的组织、分析、沟通、协调能力，具有大型综合性材料撰写经验者优先;

(2)熟悉办公室公文写作、行政管理知识及工作流程，具备较强的文字撰写能力、一定的工作统筹能力、基本的网络知识;熟练电脑操作及Office办公软件;

(3)工作积极、热情、主动、责任心强，抗压能力强;

(4)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

6、财务管理人员岗位

(1)年龄在35周岁及以下，具有全日制本科及以上学历(持有中级会计师资格者可放宽至全日制大专)，经济学、金融学、财务管理、会计、审计等相关专业，2年以上财务管理或金融行业相关工作经验;

(2)熟练使用财务软件及Office办公软件，熟悉国家金融、税收法律、法规、国有资产管理及融投资政策，沟通协调能力强，有较强的文字组织能力;

(3)工作积极、热情、主动、责任心强，抗压能力强;

(4)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

7、工程管理人员(工程造价)岗位

(1)年龄在35周岁及以下，具有全日制本科及以上学历(持有造价工程师资格证者可放宽至全日制大专)，土木工程、工业与民用建筑、工程造价等相关专业，2年以上工程管理相关工作经验;有国有大中型建筑施工企业工作经历或政府工程承建管理经验者优先;

(2)熟练使用办公软件及CAD画图软件，熟悉建筑相关法律、法规、政策及行业规范;熟悉招投标流程、招标投标文件制作、工程造价预算;具备较强成本控制意识;

(3)工作积极、热情、主动、责任心强，抗压能力强;

(4)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

8、工程管理人员(规划设计)岗位

(1)年龄在35周岁及以下，具有全日制本科及以上学历，土木工程、工业与民用建筑、城市规划等相关专业，2年以上工程管理规划设计相关工作经验;有国有大中型建筑施工企业工作经历或政府工程承建管理经验者优先;

(2)熟练使用办公软件及CAD画图软件，熟悉建筑相关法律、法规、政策及行业规范;熟悉控制性详细规划、城市设计、专项规划、土地利用规划等编制及手续办理;熟悉工程项目前期规划、文件审核、设计变更工作内容、流程及关键环节;

(3)工作积极、热情、主动、责任心强，抗压能力强;

(4)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

9、土地管理人员岗位

(1)年龄在35周岁及以下，具有全日制本科及以上学历，2年以上土地储备、土地报批、土地征收、土地招拍挂、土地营销策划等土地管理经验，或市政项目报批、房地产项目报批、房地产项目运作、城市规划管理等相关工作经验;

(2)熟练掌握计算机应用基础，能够熟练使用CAD画图软件，以及与日常工作相关的各类软件;

(3)工作积极、热情、主动、责任心强，抗压能力强;

(4)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

三、招聘程序

(一)信息发布

通过相关专业媒体、垫江县人力资源和社会保障局网站(http://www.djxrlsbj.gov.cn/index_73.html)、垫江县工业园区管委会网站(http://gwh.cqsdj.gov.cn/index_33.html)发布招聘公告，公布招聘岗位、资格条件、程序办法等相关内容。

(二)报名地点、时间和方式

1、报名方式：电子邮件、现场报名均可。

2、现场报名地点：垫江县朝阳实业有限公司综合部(垫江工业园区管委会办公楼209室)，现场报名截止时间：2018年8月10日，节假日除外。

3、网上报名发送报名表及其他材料至邮箱：675728945@qq.com，网上报名截止时间：2018年8月10日。

4、咨询电话：023-74699176。

5、联系人：陈女士。

(三)报名注意事项及资格审查

报考人员提交的报考申请材料应当真实、准确，报名时须提供以下材料：

1、本人近期一寸免冠正面彩照1张;

2、如实填写《垫江县朝阳实业有限公司招聘报名表》;

3、身份证原件及复印件;

4、学历和学位证书、职称证书、从业资格证书、任职证明、奖励证书、反映本人工作能力、业务水平、能够胜任岗位工作需要的其他相关资料的原件和复印件。

现场报名人员需同时提供以上材料原件供审核，网上报名人员需提供以上四类资料的电子版(证件扫描或拍照上传)，并在面试前提供以上证件原件供审核。通过资格审查的报名者，将通过电话或短信形式通知其参加考试。涉及此招聘的公告信息(考试及面试时间、成绩、名单等信息)将及时通过垫江县工业园区管委会网站进行发布。

(四)考试、考察和体检

考试采取笔试面试相结合方式进行，总分100分，笔试占40分，面试占60分，按招录岗位得分高低1:1确定考试合格人选，对考试合格人员组织进行考察(考察内容主要包括政治思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况)，考察合格人员将组织体检(体检的项目和标准依照国家统一规定执行)。

(五)公示、录用及待遇

通过考试、考察和体检的人员确定为拟录用人选，在垫江县工业园区管委会网站公示5个工作日。公示期满后，对没有反映问题或者反映问题不影响录用的，按有关规定办理相关手续，对反映问题影响录用的，取消录用资格。录用者试用期3个月，试用期满，组织综合考评。考评合格的，予以正式录用，签订劳动合同;不合格的，取消录用资格。本次招聘人员为国有企业员工，根据相关规定享受国有企业人员待遇并按国家规定缴纳五险一金。

附件：垫江县朝阳实业有限公司招聘报名表

原标题：垫江县朝阳实业有限公司公开招聘人员简章