重庆中梁山煤电气有限公司系重庆能投资产运营有限公司下属全资子公司，其前身为始建于1955年的中梁山矿务局，是国家第一个五年计划全国156个重点建设项目之一，前苏联援建矿井，属原国家大二型中央企业。1998年下放重庆市管理，2001年3月实施国家政策性破产，改制为国有独资的公司制企业。公司注册资本5.24亿元，主营矿井瓦斯抽采、矿泉水、矿山机械加工、化工产品等的生产经营。为适应公司发展需要，优化人才队伍结构，结合公司实际，特面向集团所属企业公开招聘2名工作人员。
一、招聘岗位及职责
(一)人力资源工作人员
1.招聘数量：1名
2.岗位职责：劳动用工管理(含人事档案管理)，指导下属单位劳动关系处理、劳动争议处理等;薪酬管理，拟定年度工资预决算报告，编制月度、年度工资统计报表，月度工资总额的控制和考核;退休和特殊人员管理、职工培训管理、历史遗留问题的处理等;完成领导交办的其他工作。
3.报名条件：
(1)基本要求：身体健康，年龄40周岁及以下，条件特别优秀者，可适当放宽;
(2)学历要求：本科及以上学历;
(3)专业及职业资格要求：所学专业或职业资格为人力资源管理方面的均可;
(4)性别要求：不限;
(5)任职资格要求：
①具有5年以上人力资源专业相关工作经历。
②熟悉国家宏观人力资源方面政策、法律法规等，掌握工作必需的专业知识。
③ 具有较高的政治素质和职业道德，具有较强的文字功底;能够独立的开展相关工作。
④具有较强的责任心、上进心，具备较强的承压能力、团队合作能力、执行能力、综合协调能力。
(二)办公室工作人员
1.招聘数量：1名
2.岗位职责：负责公司信息化建设和管理工作，负责公司本部局域网和公司虚拟局域网、公司机关办公用电脑、办公室网络硬盘的管理和维护，负责公司网络设备的安装维护及网络运行环境的保障;兼职公司董事会及董事会专委会日常工作，配合做好公司法律事务管理;完成领导交办的其他工作。
3.报名条件：
(1)基本要求：身体健康，年龄40周岁及以下，条件特别优秀者，可适当放宽;
(2)学历要求：本科及以上学历;
(3)专业要求：信息工程或计算机相关专业;
(4)性别要求：不限;
(5)任职资格要求：
①具有3年以上企业部门工作经历。具有公司办公信息化建设维护、会务工作经历者优先。
② 具有较高的政治素质和职业道德，具有较强的文字功底，有较强的责任心、上进心，具备较强的承压能力、团队合作能力、执行能力、综合协调能力。能够独立的开展相关工作。
二、招聘程序
(一)报名时间：2020年4月3日-10日17:00前。
(二)报名方式：报名人员须在规定时间内，将《重庆中梁山煤电气有限公司应聘人员简历表》填好后，与居民身份证、学历/学位证书、职称、职业资格、技能等级证书等证明资料扫描件打包后一并发送到以下邮箱：877371028@qq.com
联系人：石老师
咨询电话：17726686779
(三)资格审查。重庆中梁山煤电气有限公司招聘考核小组负责对应聘者进行资格审查。对于初审合格者，将通知其参加综合考评，初选没有通过的应聘者将不再通知，且不退回相关的申请材料。参加综合考评的人员需携带居民身份证、学历/学位证书、职称、职业资格、技能等级证书等证明资料的原件和复印件。
(四)综合考评。重庆中梁山煤电气有限公司招聘考核小组通过笔试+面试方式对应聘者进行综合考评，主要测查报考人员的综合知识、专业水平、业务能力、应变能力、工作技能、个性特征等与选聘职位的适应度和匹配性。具体时间据实通知。
(五)确定拟聘用人员。根据综合考评成绩确定拟聘用人员。
(六)在公司指定医院健康体检，费用由应聘者自理。
(七)综合考察。主要采取查阅档案资料、个别谈话等方式对体检合格人员的情况进行考察，并对资格条件进行复查。若有影响选聘的因素，经研究后取消资格。
(八)讨论决定。公司通过相关程序研究决定招聘岗位的聘用人员名单。
三、该《招聘简章》由重庆中梁山煤电气有限公司经济运行部负责解释，未尽事宜按有关规定办理。
附件：重庆中梁山煤电气有限公司应聘人员简历表.docx
来源：http://www.cqenergy.com/spxw/rczp/29645.htm
原标题：重庆中梁山煤电气有限公司招聘简章
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