2023年度重庆市巴南区公开遴选公务员26名
为全面贯彻党的二十大精神，优化巴南区公务员队伍结构，根据《中华人民共和国公务员法》《公务员公开遴选办法》和《重庆市建设高素质专业化公务员队伍二十条措施》等有关规定，重庆市巴南区决定面向全市组织开展2023年度公开遴选公务员（含参照公务员法管理单位工作人员，下同）工作。现将有关事项公告如下：
一、遴选职位及名额
公开遴选26名一级主任科员及以下或相当层次职级公务员，详见《2023年度重庆市巴南区公开遴选公务员职位表》（附件1，以下统称《职位表》）。
二、报名范围和条件
（一）报名范围
1.全市区县级及以下机关中（不含巴南区），已进行公务员登记备案且在编在岗的公务员。
2.全市区县级及以下参照公务员法管理机关或单位（不含巴南区）、市级机关所属参照公务员法管理机关（单位）中，已进行参照登记备案且在编在岗的工作人员。
3.全市市级机关和中央在渝机关设在区县的单位（包括垂直管理单位、派出单位等）中，符合条件的也可报名。
（二）报名人员应当具备下列资格条件
1.政治立场坚定、政治素质过硬，拥护“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
2.具有良好的业务素质，品行端正，实绩突出，群众公认。
3.报名人员应符合规定的最低服务年限要求。选调生的基层锻炼年限按照有关规定执行。
4.公务员近5年年度考核没有基本称职及以下等次。
5.具有公开遴选职位要求的工作能力、任职条件和相关工作经历。
6.年龄在35周岁及以下（1987年8月及以后出生）。
7.具有大学本科及以上学历并取得相应学位。
8.具有正常履行职责的身体条件和心理素质。
9.符合公务员主管部门规定和公开遴选职位要求的其他资格条件。
10.法律法规规定的其他条件。
工作经历年限、最低服务年限、取得学历学位和执（职）业资格等的计算时间截至2023年8月，现任职务职级以报名前的任职为准。遴选后需承诺在巴南区最低服务年限4年。
（三）具有下列情形之一的，不得参加本次公开遴选
1.被开除中国共产党党籍的。
2.被依法列为失信联合惩戒对象的。
3.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的。
4.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的。
5.新录用乡镇公务员在乡镇机关工作未满5年的（含试用期）。
6.按照有关规定，到艰苦边远地区以及定向单位工作未满最低服务年限或者对转任有其他限制性规定的。
7.尚在试用期或者提拔担任领导职务未满1年的。
8.法律法规规定的其他情形。
报名人员不得报考任职后即构成公务员法第七十四条第一款所列情形的遴选职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导成员的用人单位的职位。
三、报名程序
（一）职位查询
公开遴选职位、职位资格条件等情况，详见《职位表》。公开遴选职位有专业要求的，统一参考《重庆市考试录用公务员专业参考目录》（附件2）。报考政策等相关事宜，请参阅《2023年度重庆市巴南区公开遴选公务员政策解答》（附件3）。
特别提醒：报名人员毕业证书上所列专业名称与职位要求的专业名称不一致的（含相近相似的专业），但报名人员认为所学专业符合报考职位要求，须由报名人员向巴南区委组织部提供学校盖章的学习课程等证明资料，经审核同意，方可报名。国（境）外学历学位，经教育部留学服务中心认定后，与职位要求不一致的，按照上述规定执行。
（二）报名
采取报名人员个人意愿与组织推荐相结合的方式在网上报名，实行诚信报考，遴选机关不对报名人员网上填报的信息进行资格审查。报考前，考生应仔细阅读本公告、《职位表》，慎重选择报考职位，如因不符合报考条件被取消遴选资格的，后果由报考人员承担。报名时间为：2023年7月17日上午9:00至7月20日下午18:00。报名步骤如下：
1.提交报考申请。报考人员在规定的时间登录重庆市人力资源和社会保障局网站(http://rlsbj.cq.gov.cn/)首页“我要办”栏中的“人事考试网上报名”，点击“2023年度重庆市巴南区公开遴选公务员考试报名入口”进入报名系统。报名人员根据提示进入“渝快办”统一登录界面，进行网上注册，设置个人密码，填写详细信息。“渝快办”用户名和密码是查询资格审查结果、下载打印准考证等事项的依据，请报名人员务必牢记。报名人员使用注册好的账号密码登录报名系统，上传近期2寸免冠正面证件照（jpg格式，30K及以下），线上提交具有干部管理权限的单位签章同意的《2023年度重庆市巴南区公开遴选公务员报名推荐表》（附件4，以下统称《报名推荐表》）电子文档（扫描或拍摄，电子文档须处理为jpg格式，单张图片200K及以下）。报名人员限报1个职位，多报无效。
未能在规定时间内完成以上报名步骤的，视为放弃报名资格。报名人员须承诺诚信报考，提交的报名信息和材料必须完整、真实、准确，对伪造、冒用有关证件或提供虚假材料的，一经查实，取消遴选资格，并按相关规定严肃处理。
2.查询审核结果。照片、《报名推荐表》均审核通过即视为报名通过。未审核或审核未通过的，报名人员可在2023年7月21日中午12:00前进行修改上传，等待重新审核。
特别提醒：报名人员应在提交报名信息后的1日内登录报名网站查询审核结果。审核通过后不能再修改任何报名信息。
资格审查贯穿公开遴选全过程。从遴选报名开始到遴选转任手续办结，各环节发现报名人员不符合报考资格条件的，用人单位均可取消其报考资格或者遴选资格；报名时符合资格条件，报名后由于职务职级发生变化，导致报名人员处于试用期、提拔担任领导职务不满1年或职务职级层次高于报考职位要求的，终止其遴选程序，不再作为遴选人选。
3.网上缴费。笔试考务费每人50元。报名审核通过人员须在2023年7月22日下午18:00前，登录报名系统缴费确认参考。未在规定时间内缴费的，视为自动放弃。
因报名人数达不到笔试开考比例而被取消的职位，退还该职位已缴费的报名人员的考试费用，或征得本人同意后将其调整到符合报考条件的其他职位。调整到其他职位的，不需要重新上传《报名推荐表》。
4.打印报名信息表和准考证。完成缴费的报名人员，应立即下载打印报名信息表（使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰）并妥善保存，以备现场资格审查时使用，并于2023年8月2日上午9:00至8月6日上午9:30期间，登录报名系统自行下载打印本人准考证（使用A4纸打印，保证字迹、照片清晰）。逾期未打印准考证而影响参加考试的责任由考生自负。
四、考试
考试分为笔试和面试。笔试成绩、面试总成绩按各占50%确定考试综合成绩，折合总分为100分。各职位的报名人数与遴选计划人数的比例不低于3:1。面试人选与遴选计划人数的比例一般为3:1。
（一）笔试
1.考试科目。笔试由巴南区委组织部、区人力社保局统一组织。采取闭卷方式进行，考综合知识测试一科，主要测试考生政策理论水平、分析和解决实际问题的能力、文字表达能力等，满分为100分，最低合格分数线60分，低于60分的，不能进入下一环节。
2.时间和地点。笔试时间暂定为2023年8月6日（星期日）上午9:00至11:30，考试地点详见准考证。报名人员须持本人身份证和准考证按照规定的时间和地点参加笔试。
3.成绩查询。报名人员可于2023年8月16日上午9:00后登录报名系统，查询本人笔试成绩。
（二）现场资格审查
现场资格审查由巴南区委组织部统一组织。现场资格审查具体时间和地点于2023年8月21日上午9:00后登录报名网站查询。根据面试比例，在报考同一职位笔试成绩合格人员中，按照笔试成绩从高分到低分的顺序确定现场资格审查人员。现场资格审查期间，因放弃或审查不合格而出现缺额的，按照上述规定递补，递补轮次由巴南区委组织部确定。递补人员最后一名笔试成绩并列的，一并进入现场资格审查。
进入现场资格审查的人员，持准考证、网上报名通过后的报名信息表、《报名推荐表》原件、本人身份证原件和复印件、学历学位证书原件和复印件、最新的干部任免审批表（加盖公章）复印件、近5年年度考核等次证明材料，以及职位要求的其他证明材料，按时到指定地点进行现场资格审查。未按规定的时间、地点参加现场资格审查的，视为放弃遴选资格。现场资格审查合格人员当场领取《面试通知书》。
（三）面试
1.时间和地点。面试时间为2023年8月26日（星期六）上午9:00，报到时间为当日上午8:00前，具体时间、地点以《面试通知书》为准。
2.面试人选。现场资格审查合格人员即为面试人选。未达到面试比例的职位，由区委组织部商遴选单位决定降低比例或减少指标；无法形成有效竞争的取消指标。
3.面试形式。面试由巴南区委组织部统一组织，满分为100分，最低合格分数线60分。参加面试人数与计划人数比例低于2:1的职位，报名人员面试成绩还应达到其所在面试考官组所有人员的面试平均成绩，方可进入下一遴选程序。
面试人员面试时须携带笔试准考证、本人身份证、《面试通知书》，在规定时间到指定地点参加面试。未按规定的时间、地点参加面试的，视为放弃遴选资格。
面试工作结束后，面试成绩及考试综合成绩于当天在巴南区人民政府官网公布。
五、体检和考察
实行差额体检、考察，体检、考察对象与计划人数的比例一般为2:1，对于数量在2人及以上的遴选职位，可适当降低差额比例，无法形成有效竞争的取消指标。
面试结束后，从面试合格人员中，根据考试综合成绩从高分到低分的顺序，按比例确定体检对象，最后一名综合成绩并列的，一并进入体检，体检合格的列为考察人员。体检、考察环节出现缺额的，可以在上一环节合格人员中按照考试综合成绩从高分到低分的顺序依次递补。
体检和考察工作具体时间和地点另行通知。未按规定的时间和地点参加体检、考察的，视为放弃遴选资格。
（一）体检
体检由巴南区委组织部统一组织，参照《关于确定公务员录用指定体检机构的通知》《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》等规定组织实施。
体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》等规定执行。
（二）考察
考试综合成绩不带入考察环节。巴南区委组织部会同遴选机关派出2名及以上正式工作人员组成考察组，对考察对象的德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与遴选职位的适合程度进行全面考察，突出政治标准，深入了解政治忠诚、政治定力、政治担当、政治能力、政治自律等方面的情况，深入考察道德品行，强化专业素养考察，注重考察工作实绩，加强作风和廉政情况考察。考察时，采取个别谈话、实地走访、同考察对象面谈等方法，听取考察对象所在单位有关领导、同事、纪检监察机构等的意见。根据需要也可以进行专项调查、延伸考察等。考察组还将查阅干部人事档案，核实公务员或参照公务员法管理人员登记表以及其他需要核实或查询的情况（如“三龄两历一身份”、违纪违规情况、社会信用记录等）。考察对象所在机关（单位）应当积极支持和配合考察组工作，客观真实地反映考察对象的实际情况。
报名人员自愿放弃遴选资格的，须在考察结束后3个工作日内提出。
六、公示和办理相关手续
（一）公示
遴选机关根据考察情况和职位要求，按照干部管理权限和人岗相适原则，集体讨论、择优确定拟任职人员，由巴南区委组织部分别在巴南区人民政府官网和拟任职人员原单位统一进行公示。公示期为5个工作日。
公示及以后出现缺额的，不再递补。
（二）办理相关手续
公示期满，对没有问题或反映问题不影响任用的，巴南区委组织部按照有关规定办理转任手续；对反映有严重问题并查有实据的，取消遴选资格。
本公告由中共重庆市巴南区委组织部负责解释。
遴选政策、考务安排咨询电话：66226992、66228230；
网上报名技术咨询电话：86868837。
附件1：2023年度重庆市巴南区公开遴选公务员职位表.xls
附件2：重庆市考试录用公务员专业参考目录.doc
附件3：2023年度重庆市公开遴选公务员政策解答.doc
附件4：2023年度重庆市巴南区公开遴选公务员报名推荐表.doc
原标题：2023年度重庆市巴南区公开遴选公务员公告
原文链接：http://www.cqbn.gov.cn/zwgk_252/fdzdgknr/gwyzk/gwyzk/202307/t20230712_12143695.html
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